Semua peluang & kabar karier

Management Trainee / JELAFLO CAREER RADAR

MR.D.I.Y. Indonesia

MR.D.I.Y. STAR 2027 (Management Trainee Program)

Aktif saat terakhir dicek

Terakhir diverifikasi:

Pemeriksaan : Halaman resmi perusahaan atau ATS resmi untuk peran dan lokasi yang sama masih menampilkan lowongan ini saat diperiksa 4 November 2026.

Perusahaan
MR.D.I.Y. Indonesia
Lokasi
Indonesia
Jenis pekerjaan
Program
Pola kerja
Tidak dicantumkan
Kategori
Management Trainee
Batas pendaftaran
Tidak dicantumkan
Tanggal sumber
1 Oktober 2026

ROLE SNAPSHOT

Sekilas tentang peran

MR.D.I.Y. STAR 2027 merupakan program management trainee bagi lulusan baru atau kandidat awal karier. Peserta perlu siap bekerja dengan sistem shift, ditempatkan di berbagai wilayah Indonesia, dan mengikuti ikatan program selama dua tahun.

WHAT THEY ARE LOOKING FOR

Yang dicari dari kandidat

Ringkasan kualifikasi dari sumber resmi.

  • Usia maksimal 26 tahun.
  • Minimal S1 dengan IPK sekurang-kurangnya 3,00.
  • Fresh graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 1–2 tahun.
  • Memiliki motivasi tinggi dan kemampuan komunikasi yang baik.
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift, ditempatkan di seluruh Indonesia, dan terikat kontrak dua tahun.

WHO THIS MAY SUIT

Untuk kamu yang…

Program ini mungkin relevan buat kamu yang ingin membangun pengalaman operasional ritel, siap berpindah lokasi, dan nyaman belajar melalui ritme kerja lapangan.

Interpretasi editorial JELAFLO, bukan persyaratan resmi atau penilaian kecocokan kandidat.

Sudut pandang JELAFLO

Communication Prep.

Peluangnya sudah kamu lihat. Sekarang, siapkan percakapannya.

Panduan editorial untuk berlatih, bukan konfirmasi tahapan seleksi dari perusahaan.

Retail Leadership Introduction

Hubungkan pengalaman organisasi, layanan, atau operasional dengan ketahananmu belajar cepat dan bekerja bersama tim.

Shift & Adaptability Story

Siapkan contoh saat kamu menyesuaikan prioritas, jadwal, atau lokasi kerja tanpa mengabaikan kualitas hasil.

Store Operations Discussion

Latih membahas masalah operasional dengan mendengarkan tim, merangkum pilihan, dan mengusulkan langkah yang realistis.

Improvement Pitch

Jelaskan satu ide perbaikan layanan atau proses ritel dengan urutan masalah, bukti, solusi, risiko, dan ukuran keberhasilan.